2009/03/09
35歳以上の非常に厳しい転職事情3
★35歳超45歳未満の転職サロン Part126★よりまとめてみました。
※その1より順にお読み下さい。
207 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 08:42:41 ID:9e8gjae80
人手不足の介護…離職率高く、家族を養うには給料が低い
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1235863305/
209 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 09:37:43 ID:q3ilZbOg0
転職活動って、1日の内ちょっと時間使うだけで
後は大量に時間が余るよな
お前らのみなさんはどうしてるの?
212 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 10:12:09 ID:trV02Yjr0
>>209
そう
例えば半年とか一年とか仕事が決まらないと言っても
じゃあ中身を見ると、ネットしてゴロゴロしてる時間が膨大に過ぎてるだけなんだよね
ハロワに行くにしろ、ネットで応募するにしろ、毎日更新される訳じゃないし
更新されても新着をチェックしてサクッと終わるから
気持ちだけ焦ってもやることがほとんどないんだよね・・・逆にこれが辛いわけだけど
周り(家族とか)から見ると、何もしてないみたいにしか見えないし
213 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 10:12:11 ID:JRybQj2jO
俺は社会にでて19年。
仕事さがしても、総支給23万とかで家族4人ど~やって暮らせというの?
まぁ~内定貰ってからの話しにはなるがな…
216 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 10:38:15 ID:9DuoJt870
まぁ最初のうちは奥さんにも頑張ってもらうしかないだろうな
子供が小さかったらそれも難しいかも知れんけど、無職で月給0よりはマシ
企業だってどれだけ働けるかわからん人間にいきなり高い給料なんて払わんよ
スタート時の給料よりその後ちゃんと上を狙える環境なのかどうかのが大事じゃね?
218 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 10:47:26 ID:JRybQj2jO
そうですね。
前職で異業種の異職種で低賃金でスタートし、自分なりに努力し給料も上がり部下も持つこともできたが、会社倒産で今にいたる…
また一からか…と思うと、ちょっとヘコんでた。
五年前と比べるとスタート時の給料賃金さがってるね。
225 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 11:56:10 ID:RAeMawH40
>>218
俺も6年前に失業してたよ。
ちょうどあの頃も、最悪の状態だったが
今回はもっと酷いらしい。
そんでもって、その不況の度に無職になってるってことは。。。
226 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 12:07:36 ID:JRybQj2jO
>>225
あは!お互い会社選び下手だね。
もしくは不幸を持っていっちゃうのかな?
217 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 10:46:04 ID:wfA3HWXG0
お前らほんといいところに勤めてたんだな。
俺なんて大卒で22歳から働いても昇給毎年2,000円だよ。
39歳で24万円/月の月給だぞ。
残業手当はつくけど。
でも月平均残業時間5h/月ぐらいだな。
220 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 10:56:37 ID:9DuoJt870
>>217
一体どんな業界にいるの?茄子は?
222 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 11:21:06 ID:wfA3HWXG0
>>220
金融会社の子会社だよ。
事務系。
ボーナスは4か月/年。
224 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 11:43:14 ID:9DuoJt870
>>222
事務系か、何となく納得しちゃったゴメン
でも茄子が4ヶ月分出るならまだいいじゃん
235 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 13:30:26 ID:wfA3HWXG0
>>224
それ年収低すぎるよ。
転職したほうがいいよ。とか
書いて欲しかった。w
もう産業廃棄物かな、俺。
252 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 15:42:56 ID:aE11Zyaw0
>>222
事務系じゃ無理だろ・・・
マネジメント経験でもあるなら別だが首切られないのが不思議
227 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 12:17:27 ID:RAeMawH40
正直、俺等30代後半の世代はまだいい方だと思うんだよね。
6年前までは、正社員でそこそこ稼げて、経験も積めたはずだし。
228 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 12:18:18 ID:1SfPJjr70
派遣切り失業者は3月末までに100万人を突破する (ゲンダイネット)
http://news.www.infoseek.co.jp/topics/business/n_employment_bu__20090213_2/story/01gendainet02040018/
これから春先にかけて、一体どれだけの派遣切りが行われるのか。衝撃的だったのが28日、
製造派遣・請負会社の業界団体などが発表した「3月末までに40万人が職を失う」という数字だ。
厚労省は昨年12月26日、非正規労働者全体の失業者見込みを、ほぼ同期間で8万5000人と発表した。
「役所の発表なんてこんなもの」と言ってしまえばそれまでだが、ケタ違いのインチキ的な数字だったことになる。
今後、失業者はどれだけ増えるのか。製造業派遣の大手・日総工産の清水唯雄会長(72)は、
日本経済新聞(23日付)のインタビューにこう答えている。
「ピークの2007年末には製造業派遣全体で、約100万人が働いていた。
昨年末までに40万~50万人が職を失ったようだ。3月末までに30万人程度まで落ち込むとみている」
つまり、今年3月末までに、70万人の製造業派遣が失業すると予想しているのだ。2009年3月には、
製造業派遣の契約切れが集中する。いわゆる「2009年問題」だ。これにドロ沼不況が追い打ちをかける。
冗談ではなく、街には失業者があふれることになる。
229 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 12:32:53 ID:J3bnV6ua0
介護も警備も外食も人手不足なのに、失業者があふれるのか。
日本って、ヘンテコな国だな。
労働者が我侭すぎるんだな。
230 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 12:40:01 ID:pCkMOSyt0
>>229
介護は人選びするぞ。男は倦厭されるし30代で未経験だったりすると、まずとらない。
警備も不況のあおりで人材過多になりつつある。
労働者が我侭というが、日本の労働条件は先進国とは言い難いほどのもの。
サビ残や月間労働時間が300を超える環境を押し付けておいて、我侭はないだろう。
231 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 12:43:00 ID:CwewIpBH0
>>229だってその我侭な奴の一人だからこの板を見てるんだろ
232 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 12:44:20 ID:vGuQWO5C0
非正規労働者:失職15万7千人 「常用派遣」も8割失職
http://mainichi.jp/select/wadai/news/20090227k0000e020049000c.html
今回は初めて、派遣先から中途解除された派遣労働者のうち2万1088人について
派遣会社から状況を聞いた。派遣会社に無期、あるいは有期更新を繰り返す形で雇用され、
安定した雇用とされた常用型派遣では、1万2456人のうち1万320人(82.9%)
が、派遣先の中途解除で派遣会社から契約を切られるなどして失職していた。
雇用が継続したのは1630人(13.1%)に過ぎなかった。
派遣会社に登録して派遣され、不安定とされる登録型では89.4%が失職し、雇用継続は
5.8%だった。
245 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 15:16:04 ID:pCkMOSyt0
しかし35以上で転職がほぼ不可能になるとは。。。
60まで働けるとしてあと25年も労働者としての寿命があるのに。。。
246 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 15:16:50 ID:8WQtR1e20
年齢じゃないよ
中身(スキル)がないからだよ
年齢のせいにしないように^^
247 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 15:27:38 ID:pCkMOSyt0
悪いけどスキルならそんじょそこらの人に負けないだけの経験を積んでるよ。
でも海外だから日本の会社は評価してくれないだけ。
272 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 19:42:03 ID:BedrFSWy0
>>246-247
ロースキルで低給>ハイスキルで高給
特に管理職が自分より低年齢だと嫌がります。
要は安くコキつかえるほうが企業としては都合いいんです。
258 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 18:14:00 ID:eZtcp9VE0
この年齢層でも書類通る人って
勤続15年以上の1社経験
専門スキルあり
管理職経験あり
のどれかでしょうね。いいなあ。
259 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 18:15:35 ID:egrQeVX00
しかし オイルショックを上回る
恐ろしい不況に戦々恐々だよ
264 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 18:45:18 ID:TKgYAc320
求人見て、履歴書送ったが、結論をださない某会社。
面接なのか、落選なのか、三週間近くになるのに。。。
なんとか言ってくれ。もう、2回も催促の電話したんだよ。泣。
265 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 18:54:21 ID:qa/1uEgT0
書類選考で2回も電話をして結論を出さない会社はあきらめた方がいいよ。
その程度の会社だよ。
書類選考の段階なら応募要項にあわなかったり、書類に不備がなかったりしない限りは
ほとんど面接であってみるよ。
一部上場の地方支店で採用を担当したことがあります。
次の就職活動に取り組んだ方が懸命だと思うよ。
275 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 19:50:21 ID:TKgYAc320
>>265 ありがと。
採用の意思がないのですかって先週きいてみたけど、いいえ、そんなことはありません。と
でも、もうそろそろ、限界。魅力のある仕事だったから、ちょっと未練がある。
こんな時代だから、状況がすぐ変わるから様子を見ているのかと思うが。
採用したきゃ、すぐ会うよね。ま、今週でケリだな。
267 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 19:05:28 ID:dPqttKQ+0
昨日の新聞では失業率は現在4.1%。
しかし、このまま行くと俺が身を持って体験した6年前の
無職だった頃の最高値5.5%にとどく。
この前ラジオで言ってたコメンテータは8%と予想してた。
6年前は、まだ他の国が景気が良かったから外需で保っていたのだろうが、
いまは外需もダメ。となると内需頼みになるが、その当時でも5.5%
でひーひー言ったのに、こりゃどうにもならんだろ。
真のデフレスパイラルじゃなのか?
268 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 19:14:05 ID:dPqttKQ+0
この感じなら、いま企業がリストラに走るのはよくわかる。
俺もあさって面接だが、それだけでもその会社には敬意を
表したいと思うぞ!
269 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 19:20:02 ID:HuQEgVf00
リクナビやマイナビに登録して、これだ って会社に応募しても
仲介の人材紹介会社にはねられてしまう。
流石に「テメエ、この仕事に精通してんのか? テンプレート当てたように
杓子定規にえらんでんじゃねーか この野郎 顔見ながら話そうぜ」と頭に来る。
求人企業採用ご担当様の裁量なら、諦めがつくんだけどね。
270 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 19:23:35 ID:dPqttKQ+0
俺等より、今事業をしている中小企業の経営者の方が
大変だよな。それこそ倒産して借金抱えて、放り出されたら。。。
271 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 19:37:17 ID:BedrFSWy0
>>270
そういう人はタクシーか清掃員くらいしかありません。
破産だったらクレジットカードも作れませんので。
273 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 19:46:30 ID:dPqttKQ+0
>>271
でもマネージメント経験はあるからなぁ。。。
274 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 19:49:16 ID:RIrR7orW0
>>273
そのマネージメント経験が足らんから潰れたんじゃね?
つうか中小でも特に小企業の社長って法律すら守る気無い奴らばかりだぞw
276 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 19:50:37 ID:nPPYIw4J0
下手に社長なんて肩書きがあると雇ってもらえないよ。
使いにくいじゃん。
277 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 19:51:57 ID:dPqttKQ+0
>>274
俺は、経営者の経験はないからそこまでは言えないな。
しかし、経営者は自分の給料以外に、社員の給料も
心配しなけりゃなるまい。
278 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 20:38:49 ID:N1LkkH9z0
ホームレスは元社長って多いよ
今更人に使われるぐらいなら世を捨てるって人が多い
279 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 20:46:41 ID:dPqttKQ+0
>>278
まぁ俺には経験ないけど、他人の給料の心配するくらいなら。。。。
ホームレスは気楽でいんじゃない。
まぁ、派遣社員は期間限定だから負担は軽減できたのかなぁ。
このご時世は大変だよ。社長さんは。
280 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 20:59:06 ID:EXek1u+DO
応募した会社から音沙汰なくてもうじき二週間たっちまうんだが、催促の電話したほうがいいのかわからん
それは、相手に対して失礼なのかもと気にしてるんだが、大丈夫なのか?
281 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 21:11:36 ID:OTGCVYWI0
>>280
というか、そんな会社にはさっさと見切りつけるべし
そんな意思決定の遅い会社は就職後も何かとケチがつくぞ
283 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 21:24:40 ID:pdxal+CtP
>>280
「大変失礼かとは思いますが、別の会社からオファーがありまして~」
ってカマかけてみるとかw
「あーそう、そっち行っちゃって良いよ」
って言われるようなら望み薄なんじゃね?と考えて、次に行くとかさ。
284 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 21:34:49 ID:0+J6+l4g0
俺も面接結果を2月末に連絡すると言われたけど、
2週間くらい経って、まだ来ていない。
あと1週間待とうと思う。
285 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 21:53:05 ID:l+5qK8x10
今日からバイト始まりました
良い社員の求人が無かったのでとりあえずバイト
ガキに使われて、ムカついた40半ばのオヤジでした
286 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 21:55:04 ID:9Ftc9vv70
>>285
むかついても頑張れ
恥かいてでも生きろ
287 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 21:59:04 ID:cwMy8RUH0
>>285
よく採用してくれたね。
仕事決まったら辞めちゃうでしょと言われ
何社か落ちた。
288 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 22:21:27 ID:zoVur9Zx0
明日リクナビで応募した会社の面接と適性検査がある
36歳だが採用して貰えるだろうか…
採用されれば月給30万以上、ボーナス4ヶ月以上
家賃補助9割(上限12万)という好条件なんだ
無職歴約半年、もう精神的にかなり厳しいので
何とか採用されたい
291 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 22:54:40 ID:em6Zi4Tk0
>>288
どう考えても無理だろ
ドカタやれよ
292 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 22:57:46 ID:eZtcp9VE0
さぁ明日からバイトだ。日給7500円の交通費込み。
頑張ろう。
293 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 23:06:34 ID:9R5l1y+Q0
年下の文句はガキだと思って聞きながせ
40歳を恥じることはない、平均寿命からして
約半分、まさに人間的にも油ののった年代!
みんなガンバロー!!
294 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/01(日) 23:19:06 ID:JRybQj2jO
違う意味で最近、脂がのって肥えてきた。
早く職決めなきゃ。
299 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/02(月) 00:27:39 ID:AOHAVSZj0
このスレの住民は年収いくらの会社を探してるの?
400万前後か?
300 :名無しさん@引く手あまた :2009/03/02(月) 00:32:08 ID:RPLi+C/M0
>>299
憶測だけど、年収そんなもんで、ボーナスは少なくてもでて
保険は全部完備で、年休115日はほしいってことだと思うよ。
もちろん退職金ありで。でもそのあたりでもないんだよ。もう。
コメント